Образование и работа в Кемерово

Современная Кемеровская область является одной из самых индустриальных. Но, почти вековое превосходство угольной промышленности и металлургии привело к высокому уровню загрязнения окружающей среды. Кузбасс, со времен Советского Союза, отличался слаборазвитой социальной инфраструктурой.

Неблагоприятные условия жизни дополняются еще и высоким процентом людей, занятых тяжелым физическим трудом, к примеру, сайт job . ru, предлагает около 300 вакансий в сфере торговли и около 200 в области промышленности или производства. Как и в других промышленных регионах с развитой тяжелой промышленностью, в Кузбассе уровень образования занятого населения, низкий. Доля работающих с высшим образованием ощутимо ниже средней по стране, зато высока доля работающих с начальным профессиональным образованием.

Система образования Кемеровской области включает в себя более восьмисот общеобразовательных учреждений. В 2000 году началась модернизация российского образования: ее основными результатами можно назвать развитие подготовки и профильного обучения, введение ЕГЭ и нового вида финансирования, а также новой системы оплаты труда. С развитием этого проекта, количество вакансии Кемерово в рубрике «Наука.

Образование» заметно уменьшилось. С 2006 года реализуется проект «Образование», его основными результатами стали улучшение учебно-материальной базы, интернетизация образования, существенная материальная поддержка инновационных школ, передовых учителей, классных руководителей и талантливой молодежи. Одним из направлений этой программы стала разработка системы стимулов для сохранения в школах лучших педагогов и повышения их квалификации, а также пополнение школ новыми учителями, причем не обязательно с педагогическим образованием.

Сегодня, поиском работы вынуждены заниматься специалисты самого широкого профиля, от простых строителей до финансистов и педагогов. Среди студентов, в том числе будущих педагогов, стала популярной работа в Кемерово охрана магазинов, супермаркетов и т.д. При кажущейся простоте проблемы, найти работу с хорошими условиями труда и достойным уровнем зарплаты – это сложное занятие, требующее много свободного времени и настойчивости. Кажется целесообразным, привлечение будущих педагогов к работе в школе, что позволит обеспечить выполнение национальной программы образования и даст возможность будущим учителям совершенствоваться.